06
MAY
2019

Registro Jornada

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Estimado cliente.

En relación a la nueva obligación de registro horario, creemos conveniente clarificar ante las múltiples noticias que se van produciendo, que la normativa no establece una manera específica para llevarlo a cabo, por tanto, cada empresa es libre dentro de su organización, de poder prever los medios que garanticen dicho registro, caso de tener representación sindical, a través de lo que se pacte o en su defecto los sistemas que empresarialmente se determinen. Estos podrán ser sistemas tradicionales (hojas de firma de registro) o sistemas tecnológicamente avanzados, existiendo un amplio abanico en el mercado. Como quiera que es posible que se reciba información por múltiples fuentes, en ocasiones erróneas en otra incompletas o sesgadas, este despacho a fin de poder dar una referencia al menos solvente en el marco de los sistemas técnicos múltiples, tras analizar distintas operativas podemos referenciar a Grupo Solitium.

               Si en su necesidad o interés estuviera conocerlos, no dude en contactar con nuestro despacho a través del i.nevado@justogallardoasesores.com, ocupándonos de ponerles en contacto, a fin de que estudien sus necesidades y valoren si la opción que se oferte pueda interesarles, siempre considerando que nada obsta a entender que sistemas hay muchos y variados. Cualquier necesidad no dude en consultarnos.

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